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咨询师
工作职责:
1、负责项目的整体运营和管理,带领项目团队按时、保质完成项目
2、代表项目组与客户沟通,维护客户关系
3、收集信息、数据,初步总结问题/结论/观点,与企业领导层进行项目沟通,安排调研及内部访谈,撰写研究报告
4、培养项目团队,促进团队成员整体能力提高,增强团队凝聚力
5、参与公司咨询项目方案的撰写
具体要求:
1、30岁以上,本科以上学历;
2、性格乐观、勤勉、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧
3、热爱咨询事业,具有责任感和工作热情,能够承受工作压力及长期出差
4、有较强的学习能力和知识转化能力,掌握并能熟练运用管理咨询方法
5、具有较强的咨询项目总体策划能力,能够根据客户需求独立策划和撰写项目建议方案
6、有项目领导经验、担任过项目经验者优先
7、有能源管理、安全管理经验证优先
培训讲师
要求:
1、 企业管理培训行业工作经验不少于5年
2、 具备培养培训业务团队及整合培训资源的能力
3、 具备核心课程培训讲课能力
4、 培训经营利润+分红奖励+绩效奖金
电话营销员
要求:
1、年龄在18-26岁之间,男女不限
2、有事业心,有良好的沟通能力
3、热爱培训、咨询行业,有明确的职业规划
4、有保险、房地产或电话营销经验优先